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第141章 后果严重(2 / 2)

“您好,请问,是孙局吧?我是人社局下属机关事业单位福利事业中心的,我们主任孙局您一定认识,他……”


一家三口中的男主人话刚说了不到一半,便直接被所长粗暴打断道:“同志,请坐回你的座位,不要随意攀谈。你们的事情还没有处理完,随意的攀关系,会让我怀疑你的动机。”


一家三口中的男主人闻言神情微变,心下只觉得大失颜面,满脸悻悻之色的坐回了椅子。


不过才刚刚重新落座,他们夫妻二人的手机就几乎同时响了起来。


纷纷拿出手机,看到了屏幕上显示的来电人,夫妻俩齐齐变了脸色。


明显非常紧张的接听了电话,听了还没两句,夫妻俩就不分先后的惊呼出声。


触电一般的猛然从座位上弹起,夫妻俩显得无比紧张、无比焦急的同手机另一头的人急促解释起来。


虽然说的有些乱,但沈旭还是听清楚了具体的情况。


这对夫妻竟是接到了他们各自所属单位的通知,有鉴于他们今天的所作所为,他们各自所属的单位临时召开了紧急会议,一致决定,开除他们夫妻俩的公职。


夫妻俩所属单位的一把手,已经签字同意了这个决定,并且立刻开始着手走相关流程了……


男的是人社局的,属于行政编制。


女的则是在一所小学担任教务处的副主任,属于事业编制。


按理来说,无论行政编制还是事业编制,都不是能被轻易开除的。


哪怕是单位里的一把手,也没有权利开除下属的基层在编人员。


因为在编人员是国家干部,不是个人的干部!


在没有犯罪的情况下想要开除一个在编人员,属于非常敏感的事情。


开除理由是否属实?是否存在打击报复的情况?这些都是必须考虑、并且必须慎之又慎的因素。


最重要的是,在编人员如果严重不合格,强行推动将其开除的话,那么首当其冲会受到影响的,其实就是单位的一把手。


你这个一把手是怎么领导的?还想不想在仕途上有所作为了?


总之,对于在编人员来说,哪怕是主动离职,都属于非常麻烦的一件事情,更别提被开除了。


夫妻俩是真的没有想到,他们竟然会遭遇这样的事情?!


一旦没有了公职在身,那他们的生活必然会随之立刻崩塌!


他们目前所拥有的一切,其实都是建立在他们的公职之上!


他们的社会地位,他们的人脉关系,这些基于公职为根本,经营起来的圈子,一下子就会消失无踪!


以至于电话打完后,听着手机里传出的忙音,夫妻俩不分先后的一屁股瘫坐在了椅子上。


面容呆滞、目光涣散,哪里还有丁点之前嚣张跋扈的模样?


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