另外一边，柳梦涵正襟危坐，面对着同样专业的心理分析师团队。
“一个无人驾驶的电车正在失控地沿着轨道行驶，前方有五个人被绑在主轨道上。电车如果继续前进，这五个人将会被撞死。你站在一个杠杆旁边，可以通过拉动这个杠杆改变电车的行驶方向，使其转向另一条轨道。但是，那条轨道上有一个人被绑着。问题是：你是否应该拉动杠杆牺牲一个人来救五个人？”分析师对柳梦涵问道。
柳梦涵的眉头微微蹙起，这是一个经典的伦理学思想实验，旨在探讨在极端情况下如何做出道德决策。
她深吸一口气，努力让自己的思绪清晰起来，然后缓缓开口：“这个问题触及了道德哲学的核心，即个体利益与集体利益之间的冲突。从功利主义的角度来看，牺牲一人救五人似乎符合最大幸福原则，因为它能最大化生存的总人数。但道德决策往往不仅仅是数字游戏，它关乎人的尊严、责任与伦理原则。我认为……”
…………
再看李建东，此时的他正意气风发地回答着两名咨询师的提问。
“我认为，我们所有人都应该有奉献精神，在这个极寒天灾的当下，更应该团结一致，互帮互助，老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼，共同面对困境，携手走出寒冬。”李建东的话语中充满了激情与感染力，他巧妙地运用了传统文化中的美德来阐述自己的观点，试图在面试官面前树立起一个积极、正面的形象。
…………
二十分钟后，三人经过数轮深入而细致的心理与道德测试，各自展现出了独特的心理素质与性格特质。
走出隔间，主面试官开始宣布三人的得分。
心理与道德测试总分300，经评定。
陈二苟，心理与道德测得分：192；柳梦涵：187；李建东:295
此分数一出，陈煜和柳梦涵同时皱眉，他们两人得分低点也就罢了，李建东什么德性？竟然能够得295的高分？
虽然这个环节他们并不知道李建东的表现，但以之前他们在外面排队的时候李建东的表现来看，其根本就是个自私自利的小人，这样的人怎么会在心理与道德测试获得如此高的分数？
与此同时，三人三轮面试的结果也显示在大屏幕上。
李建东，面试项：79分；实践测试项：78.5分；心理与道德测项：295。总分：455分。
陈二苟，面试项：81分；实践测试项：76分；心理与道德测项：192。总分：349分。
柳梦涵：面试项：99.5分；实践测试项：95分；心理与道德测项：187。总分：381分。
“三轮面试总分500分，420分为招收标准及格线，李建东，恭喜，你被我天煜基地正式录用为成员。你的表现，尤其是在心理与道德测试中的高分，展现出了你出色的心理素质和深厚的道德观念，这对于我们基地来说是非常宝贵的品质。”主面试官一脸严肃地宣布。
很显然，陈煜和柳梦涵都没达到录用标准，他俩，都被淘汰了？